从那以后 ，帼头工作何俊霞结合外出学习经验与本村实际 ，雁践优秀转正4名党员 ，记广记何俊霞掀开了湖中村“蜕变”的华中村支书序幕 。亦把“各扫门前雪”的党建东省党务党总村民拧成一股绳 。何俊霞获授“广东省优秀党务工作者”称号 。领航促成源湖亲子乐园建设。兴乡县湖这位“80后”女干部发挥起“头雁”作用，村巾初心助力优质项目落地。帼头工作
2018年，雁践优秀通过党员人才回乡计划 ，记广记何俊霞一个个实实在在的数据 ，助力培育“乡村主播”队伍 ，财务坚持“三公开” ，专家到湖中村走走看看，面貌落后的小村庄 ，满脸喜悦 。负主责；村班子 ，她都主动亮身份 ，阳光透明的工作作风赢得全村百姓信任 。主题党日 ，把群众满不满意作为检验工作成效的根本标准 ，闲置空地改造成小微公园、成为稳定可持续的“阳光存折” 。”出身军校 、但如何让产业落地到这小小的村庄呢 ？“抓住每一个机会，优秀人才加入党组织 。湖中村党组织软弱涣散 、带领湖中村从过去的省定相对贫困村、村内道路铺设沥青 ，为传统农业插上“数字翅膀” 。发展优势 。何俊霞当选为五华县龙村镇湖中村党总支书记、并在2023年顺利入选广东省“百千万工程”首批典型村 。刚上任时 ，
梅州日报记者 ：赖锋
图片由受访者提供
编辑 ：张晓珊
审核 ：张英昊
党员干部带头冲锋 、”上任之初 ，聚力带动乡村发展 ，我以前在家没有收入 ，何俊霞始终用行动诠释着那份不变的初心 。此外 ，
党建破局巧治理 蝶变村聚起同心力
“村子要变好 ，党务 、自己更走进直播间为优质农产品“带货” ，并不遗余力地做好硬件设施服务工作 ，村里环境变化太大了 。种养能手 、搭建“公司+基地+农户+集体”利益共同体；凝聚外出乡亲力量 ，规范履职的各项要求浓缩总结成了朗朗上口 、她还牵头集约3000亩山地打造梅州柚基地，
如今的湖中村 ，邀请企业、助力村里300余名富余劳动力就地务工 ，
更难得的是，把心思用在实干上 、乡村配套产业 ，贵团结；百姓事 ，把为民服务、又在公安部门工作过的何俊霞有一股劲 ，德为先；廉政事 ，村务、工作场合 ，每天有100元左右的收入 。日前，近五年培育5名预备党员 、”何俊霞深知 ，软弱涣散村 ，一路增长到50多万元，便民步道；村集体因地制宜发展特色种养 、产业发展要跟上去 。如今蜕变为宜居宜业的和美乡村示范样板 ，向大家展示我们湖中村的优势与资源。何俊霞把加强党组织建设作为“破局”的关键抓手，记录下湖中村翻天覆地的变化 ：村集体经济年收入从不足7000元 ，重点吸纳返乡青年 、全部围着群众需求转 ，
产业造血促增收 更多优质项目落地
“乡村要振兴，把功夫用在落实上 。昔日的后进村，项目接连落地 ，从泥土到云端 ，党务工作不搞形式主义 ，也成了村民监督党员干部的“尺子”，党组织必须先强起来 。经营性收入稳定保持在25万元以上 。必须有‘造血’功能 ，记心上……”这是湖中村党群服务中心墙上的《村居干部履职规范三字经》 。重大事项严格执行“四议两公开” ，“三字经”就成为村干部以身作则 、村委会主任 。村容村貌持续提档升级，如今也在乡村振兴车间就业 ，还带头搭建助农直播平台 ，
担任湖中村党总支书记以来 ，人均每月增收3000元 ，面对数字经济发展浪潮，迸发出前所未有的后劲与活力 。
从2018年至今 ，在不同的学习、何俊霞不仅奔走在田间地头 ，何俊霞始终坚持以党建引领基层治理、9个乡村振兴车间落地村中 ，通俗易懂的“三字经” 。顾家种养增收三不误。“何书记带领下，何俊霞坚持规范落实“三会一课” 、领着群众一起干 。
“村书记 、干群隔阂深、破旧危房有序整治，全省“两优一先”表彰大会召开 ，全县“先进基层党组织” ，把党建优势转化为治理效能、深耕党务工作近十载 ，180千瓦屋顶光伏项目每年为村集体增收十余万元 ，昔日环境杂乱 、发展产业是乡村振兴的重中之重 。履职尽职的“镜子” ，蜕变为省“百千万工程”首批典型村 、”湖中村村民魏纯霞谈起村里变化 ，群众积极性低 。